ENG
  • Ученість — солодкий плід гіркого коріння.

  • Доклади серця свого до навчання і вуха свої до розумних слів

  • Вчись не для того, щоб знати більше, а для того, щоб знати краще.

  • Важлива не кількість знань, а якість їх.

  • Є тільки одне благо - знання й тільки одне зло - неуцтво.

  • Єдиний шлях, що веде до знання, - це діяльність.

  • Бич людини - це уявлюване знання.

  • Знання - сила.

  • Знання - знаряддя, а не ціль.

  • Запам'ятовувати вміє той, хто вміє бути уважним.

Донбаська державна
машинобудівна академія

Оголошення

ТЕЛЕФОНИ ГАРЯЧОЇ ЛІНІЇ ЩОДО ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ
picture.png

У зв’язку з військовою агресією російської федерації проти України в Академії налагоджені гарячі...

Субота, 10 травня 2025
Вебінари з мовно-інклюзивної та психологічної галузей
1.jpg

Шановні колеги! Запрошуємо вас до участі в онлайн-заходах для педагогів, фахівців інклюзивного т...

Вівторок, 29 квітня 2025
Дні науки – 2025
1.jpg

В Академії у період з березня до грудня 2025 року проходитимуть Дні науки:

П'ятниця, 25 квітня 2025
Конкурс плакатів до Дня пам’яті та перемоги над нацизмом – 2025
2.jpg

Кафедра філософії та соціально-політичних наук ДДМА запрошує студентів Академії взяти участь у К...

П'ятниця, 25 квітня 2025
Міжнародна науково-технічна конференція «Важке машинобудування. Проблеми та перспективи розвитку»
8.jpg

Шановні колеги! Запрошуємо вас узяти участь у роботі XXIII Міжнародної науково-технічної конфере...

Вівторок, 22 квітня 2025

Відділ з питань запобігання та виявлення корупції у ДДМА інформує

anticor.jpg

У ДДМА проводиться планомірна та неухильна робота щодо дотримання вимог антикорупційного законодавства.

Питання посилення роботи з профілактики та запобігання проявам посадових зловживань, хабарництва та інших негативів знаходяться у колі постійної уваги з боку адміністрації академії та проводиться відповідно до Антикорупційної програми ДДМА, затвердженої наказом ректора.

Елементами профілактики та запобігання проявам посадових зловживань, хабарництва в академії є:

- проведення профілактично-роз’яснювальної роботи з викладачами, співробітниками та особами, що навчаються в академії, спрямованої на формування сталого усвідомлення неприпустимості вчинення корупційних діянь та інших видів правопорушень;

- відділом кадрів спільно з юридичним відділом систематично здійснюється моніторинг відділів, кафедр та інших підрозділів академії щодо можливого реального чи потенційного конфлікту інтересів; під час прийому на роботу та переведення працівників враховуються вимоги антикорупційного законодавства із вказаного питання;

- існують такі форми як лист-ознайомлення з відповідальністю за скоєння корупційних дій;

- заповнення декларацій про майно, доходи та витрати і зобов’язання фінансового характеру;

- запровадження в академії «Скринька довіри», що дозволяє проводити постійний аналіз заяв, що надходять на її адресу з метою профілактики та запобігання посадових зловживань та хабарництва та ін.

Актуальні питання щодо запобігання корупції розглядаються на службових нарадах керівного складу, на зустрічах зі студентським активом.

Контактна інформація: Анонімна «Гаряча лінія» для повідомлення про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень у ДДМА

050-690-15-81 – Фахівець з питань виявлення та запобігання корупції в ДДМА Шпиталь Ірина Олександрівна

Звертаємо вашу увагу, що з приводу будь-яких можливих фактів корупції ви можете особисто звернутись до уповноваженої особи академії, ел.адреса: shpital.i.a@ukr.net або особисто до ректора Академії: e-mail: rector@dgma.donetsk.ua